KHOA TAI - MŨI - HỌNG
Tập thể cán bộ khoa 3CK
1. Nhân sự: Tổng số cán bộ : 13
1. Mục tiêu:
- Tập trung phát triển và ứng dụng kỹ thuật chuyên sâu để nâng cao chất lượng công tác khám và chữa bệnh chuyên khoa Tai – Mũi – Họng.
- Giảm bớt số bệnh nhân chuyển tuyến.
2. Chức năng, nhiệm vụ
- Khoa Tai – mũi – họng là khoa lâm sàng, khám bệnh chữa bệnh bẳng phương pháp nội khoa và ngoại khoa.
- Khoa được bố trí địa điểm liên hoàn, hợp lí từ khoa khám bệnh vào khoa điều trị.
- Trang thiết bị y tế phải đồng bộ, đúng chuyên khoa theo phân hạng bệnh viện.
- Chỉ đạo tuyến dưới, đào tạo cán bộ chuyên khoa và tham gia tuyên truyền, giáo dục sức khỏe phòng bệnh Tai – Mũi – Họng tại cộng đồng.
3. Địa điểm, phương án bố trí, đầu tư
- Địa điểm: Khoa tai mũi họng được thành lập trên cơ sở hạ tầng của khu nhà khoa 3 chuyên khoa hiện nay. Trong giai đoạn trước mắt khoa Tai mũi họng vẫn tại tầng 2.
- Phương án bố trí:
+ Phòng hành chính.
+ Phòng trưởng khoa.
+ Phòng tiêm và kỹ thuật.
+ Phòng bệnh nhân
- Đầu tư máy, trang thiết bị: Tiếp tục sử dụng trang thiết bị hiện có của phòng điều trị khoa Tai – Mũi – Họng và đầu tư một số thêm tuỳ theo điều kiện cụ thể của từng giai đoạn.
- Nguồn kinh phí duy trì hoạt động và phát triển gồm:
+ Ngân sách Nhà nước cấp theo chỉ tiêu giường bệnh hàng năm.
+ Nguồn thu từ viện phí.
+ Các nguồn hợp pháp khác.
5. Quy mô, tổ chức bộ máy
a. Quy mô giường bệnh:
Giường kế hoạch: 05
Giường thực kê: 10
b. Nhân sự của khoa hiện có:
- Tổng số: 04 cán bộ trong đó: 02 bác sĩ, 02 điều dưỡng;
c. Bộ máy quản lý:
Lãnh đạo khoa gồm : 01 trưởng khoa, 01 phó khoa và 01 điều dưỡng trưởng.
Hiện nay Bệnh viện đã đưa vào nguồn của lãnh đạo khoa, phòng và đang được đào tạo nâng cao cả trình độ chuyên môn, quản lý.
d. Nguồn nhân sự:
- Trong năm 2014 Bệnh viện bố trí được Bác sĩ học chuyên khoa I chuyên ngành Tai – Mũi – Họng.
6. Phạm vi hoạt động chuyên môn
- Tiếp nhận, khám, chẩn đoán, điều trị bệnh nhânTMH theo phân tuyến kỹ thuật
Phòng khám chuyên khoa tai - mũi - họng
